这些日子，公司不断收到客户成功的喜讯，有很多新客户利用我们的技术与设备打开当发酒水市场，成功创业，由打工族变成了老板；也有不少老客户随着经营规模的扩大而前来购买更大型的设备，由小老板变成了大老板。这不权是客户自身的成功，同时也是我们的成功。

    对于我们工作上的成绩，以20/80法则来衡量，无论是从公司现状还是根据公司十余年的整体情况来看，都要远远高于20/80这个比例，即我们平均100个客户里面，成功的客户远远不止20个；而以我们企业自身的发展规模与速度来看，十余年发展到了30家公司，遍布全国，成为行业中的龙头，也绝对是整个民营企业中的佼佼者。

    有着这样的成绩，我们确实是很优秀了，但是不是就已经足够了呢？当然不是，“逆水行舟，不进则退”，没有进步，就会退步，自身就难以立足这；多年来我们从攻技术、建团队到市场、打江山，从没有停止过前进的步伐，一直都是凭着自己的智慧和奋斗向前冲刺，不断进步更是我们的追求。

    如何有效的做出更好的成绩呢？一位成功的企业培训大师这样说过：对于提升工作成绩而言，最有效的方法莫过于在自己的岗位尽职尽责，带着使命感做好工作。

    明确职责，尽职尽责

    明确职责，是获得工作效益的前提。住持把往日撞钟的小和尚调任到后院劈柴，不再让他撞钟，于是小和尚问住持：难道我撞钟不准时，不响亮？住持告诉他：你撞钟很准时，也很响亮，但钟声空泛，钟声不仅仅是寺里作息的准绳，更为重要的是唤醒沉迷众生，因此，钟声不仅要宏亮，还要圆润、深沉、悠远。你不懂怎么去撞钟，怎能担当撞钟之职？”正如不是把钟撞响撞准时就算是做好一样，我们也不仅仅是卖出了设备就算做好了工作，更是要实实在在教会客户以及给客户多方面的指导和帮助，因而我们要明确自己的职责，知道自己应该干什么，客户需要什么，否则做了也产生不出工作效益。

    尽职尽责，是最好的自我提升过程。在刘翔初入国家队的时候，教练给他定制过了这样的训练标准：每天要完成1000个跨栏练习，之后刘翔一直按照教练的要求训练，有一次受伤了躺在病床上不能下地，他忍着剧痛抬起双腿在病床上坚持做完了1000个跨栏动作。正因为刘翔对自己运动员职业的尽职尽责，才使得自己的成绩有了不断的提高，成为世界冠军。同样的道理，我们在反复操作技术的同时，也提升了自己的技术能力，我们在与客户沟通交流、指导客户的时候，就提升了自己的沟通能力和业务技巧，随着这样不断的经验积累，自己各方面的综合能力肯定会大大提升，自然能更好的帮助客户，做好工作，在工作上发挥出更出色的成绩来。

    使命在肩，勇往直前

    什么是使命？使命就是事业赋予自身责任和要达到的目标。湘江一战，中共中央红军由8.6万人锐减到3万人，为何还能众志成城，前赴后继，百折不挠？这是因为他们清楚自己肩负着“国家独立，民族解放”的伟大历史使命，因而一路上能不畏生死、勇往直前，直至反败为胜。唐三镜酒械能在短短十余年做大做强，成为行业内乃至整个民营企业的典范，也是因为带着“富国强民”的使命感，因而能真正做到“以德经营、真诚服务”，为千万有志之士创业致富不断努力，最终赢得了越来越多客户的信任与支持，获得自身的快速度发展。

    使命感，坚定了我们勇往直前的信念，也决定了我们成功的大小。

    在我们的工作中，很多老师因为带着“帮助客户成功创业”这样的使命感，才有了为满足客户需求而让家人不远千里从家乡寄来原料给客户做酿酒实验、为了能及时了解客户创业进展情况而每天一个电话与客户保持联系并给予指导这样的行动，也最终才有了工作成绩一直保持领先、获得成功与荣誉这样的结果。

    我们带着使命感去工作的时候，我们就会了达到目标而不畏困苦、勇往直前，做得更好，做得更多。而在我们成功的时候，我们同时也在这项利人利己的事业里实现了自己的价值，获得成就，让自己的生活得到改变！

其害我们每个人都有100分的力气，自己用到的只是一部分，可那些余下的力气却不能储存到银行里等需要的时候再拿来，往往都白白浪费。而我们在尽职尽责、在使命的感召下工作的时候，就会把自己未用的力气全部激发出来，使得自己全力以赴，使得表现得更优异。

    如今，在唐三镜酒械规模不断扩展、影响力日益增强的全面发展时期，我们有着更广阔的市场与发展空间，懂得了如何提升自我，就不会有任何困难能够阻拦自己前进，我们必定在这片更广阔的天地里收获更卓越的成绩！

    唐三镜酒械公司提供的不锈钢酿酒设备性优异，十八年来一直是国内酿酒经营者的首选产品，产品质量品牌口碑及销量均稳居国内第一。最好的酿酒设备就在唐三镜，酿酒新工艺的龙头品牌！

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